Uma empresa não pode deixar de contratar uma pessoa apenas porque ela votou em determinado candidato. A prática é considerada discriminação e pode resultar em punições, embora não seja necessariamente um crime.
Fonte: UOL Noticias
Uma empresa não pode deixar de contratar uma pessoa apenas porque ela votou em determinado candidato. A prática é considerada discriminação e pode resultar em punições, embora não seja necessariamente um crime.
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