A Superintendência-Geral do Cade (Conselho Administrativo de Defesa Econômica) reuniu mais de 2.000 provas em uma investigação sobre a troca de informações concorrencialmente sensíveis entre executivos de RH de grandes empresas brasileiras e multinacionais, como salários e benefícios, segundo pessoas que acompanham o caso.
Fonte: UOL Noticias
